MAIN CAMPUS

El desafío de Aristóteles: desarrollar la inteligencia emocional

Torres de Durand, Eneida
2008

Al inicio de esta primera década del Tercer Milenio pedemos afirmar con gran certeza que la disciplina de recursos humanos ha experimentado un cambio vertiginoso. Muchos estudiosos de la disciplina señalan que para afrontar estos cambios es necesario que los profesionales de recursos humanos desarrollen las competencias estratégicas, profesionales y conductuales requeridas para enfrentar los desafíos de la globalización y la competitividad. La creación de organizaciones emocionalmente inteligentes es considerada como la vía a través de la cual se logra la verdadera productividad y el bienestar de los seres humanos que integran la organización. 

Subject: 
Inteligencia emocional en organizaciones
Formato: 
Essays/Lectures
Escuela: 
Business and Entrepreneurship